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為更好的關(guān)心新入職員工，了解新員工的思想動態(tài)和工作狀態(tài)，搭建交流溝通的平臺，促進新員工的成長，營造一個坦誠、積極、和諧的工作環(huán)境和工作氛圍，4月10日下午15:00，公司組織舉辦了近兩年新入職員工見面會，公司領(lǐng)導(dǎo)層全體人員及新入職的24名員工參加了會議。
見面會由計劃發(fā)展部主持，會議首先向大家介紹了公司領(lǐng)導(dǎo)層，然后各位新員工做自我介紹，各部門負(fù)責(zé)人介紹了各自的部門職責(zé)。會上，公司總工、副總、總經(jīng)理及董事長分別對員工提出要求與希望。
見面會采用先集體見面，然后“一對一”溝通的方式，新員工們踴躍發(fā)言，紛紛暢談自己來到工作崗位后工作及生活上的感受，并提出了自己的想法。
通過此次見面會，新員工增強了對公司的歸屬感，拉進了與公司的距離，為盡快融入良好的工作氛圍打下基礎(chǔ)，他們相信自己會以更好的姿態(tài)和飽滿的熱情投入到工作中去。
會后，全體與會人員參加了公司組織的聚餐，在推杯換盞、歡聲笑語中度過了一個愉快的夜晚。
